_____ Des commissions de recrutement compétitives sans impact sur la qualité de notre investissement _____ *** Entre 3 et 5% du salaire brut annuel et uniquement payable à l'engagement ***



Meilleurs Vœux 2021

Chers partenaires.

Il y a ce que nous aurions voulu faire ensemble et la réalité pandémique ! L’avenir est teinté à la fois de découragement face à l’ampleur de la tâche et d’espoir d’un retour progressif à une réalité qui sera sans doute différente de celle d’hier. A cet effet, nous voulions vous laisser une citation du philosophie français Henri Bergson en guise d’encouragements :

« L’AVENIR N’EST PAS CE QUI VA ARRIVER MAIS CE QUE NOUS ALLONS FAIRE »

Nous nous réjouissons de relever ce défi ensemble et à cet effet, nous avons pris la décision de revoir entièrement nos tarifs pour 2021 et les adapter à la situation. Vous trouverez toutes les informations sur notre site internet www.sophia21.com

Bon courage à chacun et meilleurs vœux de succès pour l’année prochaine !

Daniel Rousseau & Céline Paindavoine

NOUVEAUX TARIFS 2021

Suisse : Commission de 3% sur le salaire annuel brut jusqu’à 60’000 CHF

              Commission de 5% sur les salaires annuels supérieurs à 60’000 CHF

Europe : Commission de 4% sur le salaire annuel brut jusqu’à 30’000 €

               Commission de 5% sur les salaires annuels supérieurs à 30’000 € E